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http://hdl.handle.net/123456789/4009
Título: | “CAPITAL DO LEITE”: as relações de trabalho na cadeia produtiva leiteira de São Francisco do Brejão/MA. |
Título(s) alternativo(s): | "CAPITAL OF MILK": working relationships in the dairy production chain of San Francisco do Brejão/MA. |
Autor(es): | SOUSA, Juliana Ferreira de |
Palavras-chave: | Produção Leiteira; Relações de Trabalho; Cadeia produtiva Dairy Production; Labor Relations; Productive Chain |
Data do documento: | 2-Jul-2019 |
Editor: | UFMA |
Resumo: | O agronegócio brasileiro vem desde alguns anos ganhando espaço como uma das principais atividades econômicas do país, essa expressividade pode ser identificada em diversas áreas de produção, como por exemplo, na prática da monocultura (milho, soja, eucalipto e etc.) e da pecuária (corte e leite) que são significativas em diversas regiões brasileiras. Na região nordeste, especificamente na área que compõe o Sul do Maranhão, a pecuária vem sendo desenvolvida desde o século XVIII com a chegada das correntes pecuaristas e vem se intensificando até os dias de hoje. Mas a fixação e o crescimento dessa atividade econômica têm seus reflexos tanto no âmbito social, como também, ambiental. Nesse contexto, o objetivo geral dessa pesquisa consiste em compreender as relações de trabalho a partir da realidade da cadeia produtiva leiteira no município de São Francisco do Brejão/MA. Para a efetivação dessa análise, utilizamos de uma metodologia quantitativa e qualitativa a fim de não restringir a pesquisa somente a interpretações numéricas sobre a pecuária leiteira e consequentemente as relações de trabalho. Como também, realizamos visitas e entrevistas semiestruturadas em quase todos os setores da cadeia produtiva leiteira (Laticínios, Transporte e Fazendas). Usou-se como aporte teórico para este trabalho os estudos de Cabral (2008), Andrade (2008), Franklin (2008) e Antunes (2013a). Os resultados dessa pesquisa indicam que as relações de trabalho na cadeia produtiva leiteira vêm acompanhando o processo de reestruturação produtiva e seus reflexos no mercado de trabalho, a partir da monopolização dessas relações, prescrevendo as condições de trabalho através da informalidade, precariedade e flexibilidade. |
Descrição: | Brazilian agribusiness has for some years now been gaining space as one of the main economic activities in the country. This expressiveness can be identified in several production areas, such as the monoculture (corn, soybean, eucalyptus, etc.) and livestock (meat and milk), that are significant in several Brazilian regions. In the northeast region, specifically in the area that makes up the southern of Maranhão, farming has been developed since the 18th century with the arrival of livestock holdings and has intensified to the present day. But the establishment and growth of this economic activity has its repercussions both in the social as well as the environmental sphere. In this context, the general objective of this research is to understand the labor relations from the reality of dairy supply chain in São Francisco do Brejão/MA. For the purpose of this analysis, we used a quantitative and qualitative methodology in order to not restrict the research only to numerical interpretations on dairy farming and, consequently, labor relations. As well, we conducted semi-structured interviews and visits in almost all sectors of the dairy supply chain (Dairy, Transport and Farms). The studies of Cabral (2008), Andrade (2008), Franklin (2008) and Antunes (2013a) were used as theoretical contribution for this work. The results of this research indicate that labor relations in the dairy supply chain have been following the process of productive restructuring and its reflexes in the labor market, from the monopolization of these relations, prescribing the working conditions through informality, precariousness and flexibility. |
URI: | http://hdl.handle.net/123456789/4009 |
Aparece nas coleções: | TCC de Graduação em Ciências Humanas/Sociologia do Campus de Imperatriz |
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