O preparo para a sucessão em empresa familiar

MEDEIROS, Italo Sousa Mendonça de

Use este identificador para citar ou linkar para este item: http://hdl.handle.net/123456789/5520

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Campo DC	Valor	Idioma
dc.contributor.author	MEDEIROS, Italo Sousa Mendonça de	-
dc.date.accessioned	2022-08-16T16:31:20Z	-
dc.date.available	2022-08-16T16:31:20Z	-
dc.date.issued	2019-12-11	-
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/5520	-
dc.description	ABSTRACT The process of succession is a very sensitive matter for the family business, and a lot of the time deciding to leave a company that is committed due to various internal and external elements of the relationship between the family and the business. Introduction to the research problem, the question: what needs to be done in order for it to occur in an effective manner, the process of succession in family-owned companies? Objective - to Understand the process of succession in a family business. Methods this is a review of the literature carried out in the papers, magazines, books, web sites and databases such as SCIELO, and the content, with the period of the years 2015 through 2019, using the key words: family Firms, Succession, Process of succession. The results found that many companies do not take it too seriously in the process of succession, making the most of the times, they are made of the inductive means, so the business. Findings – it is observed that for the proper planning of the succession process is the best way to ensure that his family's business, contributing to this development is not to compromise in a negative way the functioning and the image of the company.	pt_BR
dc.description.abstract	RESUMO O processo de sucessão é um tema bastante delicado para as empresas familiares e muita das vezes decisivo para deixar a empresa comprometida devido a diversos elementos internos e externos da relação entre família e empresa. Introdução - Tem-se como problema de pesquisa a indagação: o que precisa ser feito para que ocorra de forma eficaz o processo sucessório nas empresas familiares? Objetivo - Compreender o processo sucessório de uma empresa familiar. Métodos - Trata-se de uma revisão bibliográfica realizada em artigos, livros, revistas e sites de bancos de dados tais como da SCIELO e a plataforma Google Acadêmico, com período de análise dos anos 2015 a 2019, empregando os descritores: Empresas familiares, Sucessão, Processo sucessório. Resultados - Verifica-se que muitas empresas não levam muito a sério o processo da sucessão, fazendo com que muitas das vezes elas sejam feitas de forma indutiva, comprometendo o negócio. Conclusões – Constata-se que o planejamento adequado do processo sucessório é a melhor forma de assegurar o negócio familiar contribuindo para essa fase não comprometa de forma negativa ao funcionamento e imagem da empresa.	pt_BR
dc.language.iso	other	pt_BR
dc.publisher	Universidade Federal do Maranhão	pt_BR
dc.subject	empresas familiares;	pt_BR
dc.subject	sucessão;	pt_BR
dc.subject	processo sucessório;	pt_BR
dc.subject	planejamento.	pt_BR
dc.subject	family-owned businesses;	pt_BR
dc.subject	sequence;	pt_BR
dc.subject	the process of succession;	pt_BR
dc.subject	planning.	pt_BR
dc.title	O preparo para a sucessão em empresa familiar	pt_BR
dc.title.alternative	Preparing for Succession in a Family Business	pt_BR
dc.type	Other	pt_BR
Aparece nas coleções:	TCCs de Graduação em Administração do Campus do Bacanga

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ITALO SOUSA MENDONÇA DE MEDEIROS.pdf	Trabalho de Conclusão de Curso	572,16 kB	Adobe PDF	Visualizar/Abrir

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